Offre(s) d'emploi des fonctions Études, Recherche, Projets

SIXENSE Soldata, filiale de VINCI, est le leader mondial de l'instrumentation automatique pour la construction. Société de services, elle assure dans le monde la sécurité des grands travaux et des ouvrages sensibles grâce à une surveillance automatique et manuelle des mouvements du sol et des structures. Spécialiste de la mesure et du traitement de l'information depuis 20 ans, SIXENSE Soldata innove, développe et adapte les meilleures technologies disponibles. L'entreprise compte 400 personnes dont plus de 60 en France et réalise plus de 40 millions d’euros de chiffre d’affaires.

Dans le cadre d’une augmentation d’activité liée aux projets du Grand Paris, nous vous proposons de rejoindre nos équipes au poste d’Ingénieur topographe.

Sous la responsabilité d’un Project Manager, vos principales missions sont les suivantes :

- Gérer, suivre et installer nos systèmes d’auscultations (piézomètre, inclinomètre, fissuromètre, etc.)
- Analyser des données issues de nos systèmes de mesures et de notre logiciel Geoscope 7.
- Produire des rapports d’activité et contrôler les documents nécessaires et demandés pour le projet (PAQ, PPSPS, procédures, programme d’auscultation).
- Appliquer notre système qualité et notre politique sécurité sur chantier.

Localisation
Post e basé à Nanterre (92) avec des déplacements à prévoir sur toute l’Ile de France.

Votre profil
Diplômé(e) d’une Ecole d’Ingénieur avec une spécialisation en Topographie ou Génie Civil, vous êtes doté(e) d’un goût pour le terrain et le travail dans un environnement de type Chantier.

Vos atouts
Autonome et rigoureux(se), vous savez vous adapter efficacement aux situations que vous rencontrez pour assurer la réussite de vos missions.
Vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe vous seront indispensables pour vous intégrer au sein de l’équipe.

lauren.girault@sixense-group.com

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Description de l’établissement :
Le Shom est l’opérateur public pour l’information géographique maritime et littorale de référence.
Etabliss ement public administratif sous tutelle du Ministère de la Défense, il a pour mission de connaître et décrire l’environnement physique marin dans ses relations avec l’atmosphère, avec les fonds marins et les zones littorales, d’en prévoir l’évolution et d’assurer la diffusion des informations correspondantes.

Description du poste :
De nouvelles techniques d’acquisition de mesures, qui recourent au laser bathymétrique aéroporté, sont apparues sur le littoral. Les méthodes de levé évoluent en conséquence, ainsi que la phase de traitement des données.
Au sein de la cellule de production Litto3D®, le technicien de traitement de données bathymétriques valide, qualifie et contrôle en dernier ressort les données recueillies avant de les mettre à disposition des acteurs du littoral et, en particulier, des cartographes.
Cette activité n’exclut pas sa maîtrise des levés acoustiques, complémentaires des levés laser, et fait appel, plus généralement, à toutes ses connaissances en hydrographie. Par ailleurs, il pourra aussi participer à la préparation des levés et la réalisation des produits littoraux.

Les principales activités exercées par ce technicien seront :
• Le traitement, le contrôle et la qualification des données bathymétriques laser ;
• La remontée d’informations nautiques issues de ces données ;
• La préparation de levés bathymétriques laser ;
• La réalisation de produits numériques bathymétriques ;
• La rédaction de rapports, de guides et de modes opératoires.

Loca lisation du poste :
Shom – Brest

Profil recherché :
Vous êtes de niveau BAC + 2 avec une expérience dans les domaines suivants : techniques laser, bathymétrie acoustique, SGBD, SIG, modélisation.
Dépôt de candidature :
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser par courriel à rh@shom.fr pour le 15 juin 2018

rh@shom.fr

ANNONCE EMMAUS FRANCE RECRUTE en CDD 18 mois
une-e Responsable de mission – « Chef-fe de Projet – Plateforme Livres »

1. Environnemen t, présentation de la structure et contexte du recrutement

Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, né de la rencontre de l’abbé Pierre et d’un ancien bagnard, est engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion. Aujourd’hui Emmaüs en France, ce sont 8 700 bénévoles, 4 600 compagnons et 4 900 salariés.

Emmaüs France, association loi 1901, fédère ce mouvement riche de 288 structures au sein de trois branches : la branche « Communautaire », la branche « Action sociale et logement » et la branche « Economie solidaire et Insertion ». Ensemble, ils développent des réponses originales et complémentaires pour contribuer à endiguer les différentes formes de l’exclusion. La Fédération mutualise et assure des missions transversales au service de ses adhérents et porte au niveau national les valeurs et combats du mouvement, soit notamment :
- L’interpellation des pouvoirs publics et des citoyens
- L’animation de réseau et le partage des bonnes pratiques
- La formation
- Le soutien au développement, à l’appui technique, à l’expertise juridique et réglementaire
- La valorisation de l’image d’Emmaüs et des actions menées sur le terrain par ses adhérents

La branche « Economie solidaire et Insertion » réunit 93 groupes Emmaüs, dont :
- Une cinquantaine de structures d’insertion par l’activité économique (IAE), en majorité des ateliers et chantiers d’insertion (ACI) et des entreprises d’insertion (EI), sous plusieurs statuts juridiques différents (associations, sociétés commerciales, sociétés coopératives SCOP ou SCIC).
- Une quarantaine de comités d’amis, associations loi 1901, dont la majorité ont une activité de récupération et de vente d’objets.

Contexte du recrutement :
Le mouvement Emmaüs a pour projet de mieux valoriser ses invendus de livres, par leur mutualisation sur des plateformes de tri et leur revente sur la plateforme de marché solidaire Label Emmaüs et d’autres places de marché en ligne.

Quatre structures du mouvement développent actuellement cette activité permettant de créer des postes salariés en insertion, en lien avec notre partenaire Colibrio. D’autres groupes Emmaüs devraient aussi rejoindre le projet d’ici à 2020.

L’ensemble de ces structures et Emmaüs France souhaitent se doter d’une structure juridique commune, à horizon 2019, dont les missions seraient principalement :
o La mise en commun de moyens : copropriété du système d’information et expertise métier
o Le pilotage de l’activité collective : homogénéisation des pratiques, veille, formation…

Dans ce contexte, nous recherchons une/un chef(fe) de projet « Plateformes livres » en charge de la préfiguration de cette nouvelle structure juridique, en lien avec les acteurs du projet, mais aussi les élus et l’équipe nationale permanente (ENP) d’Emmaüs France.

Cette mission fait suite à une étude de faisabilité concluante pour le développement de ces activités, et s’inscrit dans le développement et la transversalité du mouvement Emmaüs (notamment des groupes de la Branche Communautaire et de la branche Economie solidaire et Insertion).

2. Descriptif du poste

Sous la responsabilité du Délégué Général Adjoint de la Branche, et dans le cadre d’un CDD de 18 mois, le/la Responsable de mission chef(fe) de projet « Plateformes livres » sera chargé(e) de la préfiguration de la structure juridique et de la gouvernance collective en lien avec les membres du projet. Il appuiera également le développement des plateformes livres du réseau.

Dans l’exercice de ses missions, il/elle tiendra compte de l’environnement et de l’histoire particulière des groupes qu’il/elle accompagne et favorisera la dynamique collective et la cohésion du projet.

DESCRIPTION DES MISSIONS

Préfigur ation de la structure juridique et de la gouvernance collective, en lien avec les acteurs du projet
• Constructi on des business model de la structure juridique collective et de l’activité économique globale « plateforme livres »
o Suivi et remontée des indicateurs d’activité (collectes de livres, ventes en ligne, rentabilité, emplois en insertion créés…)
o Etude fine du modèle économique sur la base de ces indicateurs
• Préfi guration de la gouvernance du projet
• Définition du périmètre et des missions de la structure
• Appui au choix et à la création de la structure juridique
• Appui à la recherche de financements
Appui au développement des plateformes
• Appui à la promotion du projet auprès des groupes pouvant donner leurs surplus de livres, en lien avec les Branches du Mouvement et les groupes pilotes
• Appui à l’identification des futures plateformes livres
• Veille commerciale et concurrentielle
• A ppui à des actions de communication externe
En concertation avec les acteurs du projet et en lien avec le Délégué Général Adjoint de la Branche, le/la chef(e) mobilise en réponse aux besoins identifiés toute expertise utile, en interne ou en externe.

Le/ la Responsable de mission / chef(e) de projet se réfèrera à un comité de pilotage constitué des membres fondateurs du projet, tout au long de l’avancement de ses missions.

3. Diplômes, compétences et savoir-être

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur Bac +5 (IEP, Ecole de commerce, sciences éco…) vous justifiez d’une expérience réussie minimum de 5 ans en méthodologie et gestion de projet. Vous disposez d’une bonne connaissance du monde de l’ESS et d’un parcours qui confirme votre engagement au service des combats d’Emmaüs.
Vous êtes autonome, force de proposition et possédez une capacité d’analyse forte, notamment sur les données financières et organisationnelles des structures.


4. Conditions du poste

Poste basé à Montreuil avec des déplacements réguliers dans toute la France.
Type de contrat : CDD de 18 mois, à pourvoir dès que possible
Rémunérati on selon la grille salariale d’Emmaüs France : 37 K€ bruts sur 12 mois (non négociable, soit 3.135 € bruts mensuels), tickets restaurant, mutuelle et prévoyance + remboursement de 50% de l’abonnement au transport en commun francilien.
Veuille z nous faire parvenir un CV détaillé accompagné impérativement d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement-emmaus@e mmaus-france.org (Kemie Kanga, Responsable de mission Ressources Humaines) d’ici au 31 mai 2018 inclus.

kkanga@emmaus-france.org

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Présentation de l'entreprise
Selene est une société française de Conseil en Ingénierie Technique ayant pour origine un Bureau d'Etudes en calculs fluidiques, dont le responsable est passionné par le monde de l’industrie. Grâce à ses nombreuses expériences de conseils et d'expertise auprès d'entreprises aussi reconnues que Renault, PSA, Total, Air Liquide, il eut la volonté de créer une structure qui est véritablement un partenaire stratégique, les accompagnant dans leur développement en proposant une offre différente, en assistance technique.

Descri ptif du poste
- Etudier et sélectionner les opportunités de marché intéressantes
- Réaliser la prospection sur ces opportunités pour recueillir des besoins et bien les comprendre
- Négocier et conclure la vente de services de prestation
- Recruter des ingénieurs et les intégrer dans ton équipe, leur proposer des missions
- Surveiller le bon déroulement des prestations
- Piloter le chiffre d’affaires des projets.
- Décider la définition et la gestion des ressources humaines de votre centre de profit

Descriptio n du profil
- Curieux sur les domaines des services, techniques et industriel
- Très bon communiquant
- Persévérant, aime le challenge et les responsabilités
- Culture du mérite, du travail et du résultat

raja@selene.tech

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Société :

Groupe international spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de robinetterie en BtoB. Grâce à son savoir faire, l'entreprise est devenue la référence mondiale de solutions innovantes et durables pour la maîtrise de l'eau dans les collectivités.D'inve ntions en innovations, l'entreprise est leader dans la conception et la fabrication de robinetteries et accessoires pour les sanitaires des collectivités et des établissements de santé et laboratoires.

Des cription du poste :

Sous la responsabilité du Resp. Bureau d'études, vous serez en charge du développement, de la définition, de la validation et de l'expertise des sous-ensembles électroniques.
Réda ction de cahier des charges fonctionnel
Program mation dans le cas d'évolution ou d'adaptation à un besoin client Validation, débogage et mise au point de sous-ensembles électroniques Prototypage (routage / Câblage / Soudure) dans le cas de la réalisation de maquette fonctionnelle permettant d'illustrer une nouvelle technologie Assistance technique envers la fabrication et le service après-vente (vous serez dans de rares occasions amené à intervenir sur site client)Veille technologique. Le poste est sédentaire. Déplacement : très ponctuel (pris en charge par l'entreprise)

Pro fil recherché :

De formation technicien Bac+3 en électronique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la conception de sous-ensemble électronique (analogique et numérique) et logiciel (langage C et C++ / Compilateur / Labview) souhaité, si ce n'est pas le cas une formation en interne est assurée. Une expérience en électronique de puissance et en ladder serait un plus.
Anglais technique requis (souhaité)
Vous êtes curieux, autonome, structuré et savez travaillez dans une équipe pluridisciplinaire.

Entreprise familiale, Travail soigné, de qualité et rigoureux dans son travail, Pas de management prévu par ce poste.

g.bacquet@presto.fr

Le métier d’Apave ? Accompagner les entreprises et collectivités en France ou à l’international dans la maîtrise de leurs risques techniques, humains et environnementaux. Chaque jour, nos 10780 collaborateurs sont plongés au cœur des enjeux de sécurité et interviennent sur des projets techniques passionnants.

Rattaché à l'équipe Développement et Projets de l'agence de Saint-Quentin-en-Yve lines, vous assurez auprès de nos clients des missions d'inspection, d'accompagnement technique et d'analyse des risques dans le domaine des équipements mécaniques et de l'automatisme.

Vo us contribuez ainsi à l'intégration de la sécurité des personnes et des biens lors de la conception, de la construction et de l'utilisation d'équipements mécaniques.

Vous réalisez des missions diversifiées en fonction des problématiques clients :
- inspection réglementaire, évaluation de la conformité
- analyse de risques ou de défauts
- assistance à la conception d'équipements neufs
- analyse et validation de documents d'études
- suivi et audit de chantier / fabrication
- mission d'adéquation ATEX,...

En complément de votre activité technique, vous animez des formations professionnelles.

Véritable chargé d'affaires, vous définissez, réalisez et développez commercialement les missions pour répondre aux besoins de vos clients.

Poste itinérant sur la région IDF, pouvant inclure des missions ponctuelles en France voire à l'étranger.
Véhicul e de société fourni.

Vous êtes issu d'une formation Bac+4/5 en électromécanique / maintenance industrielle ou Bac+2/3 avec une expérience significative en conception, mise en service ou maintenance de machines industrielles.

Vous disposez de bonnes connaissances en automatisme et robotique, et si possible des normes et directive machine.

Autonome , doté d'un bon sens relationnel, vos aptitudes commerciales associées à votre capacité à travailler en mode projet seront des atouts pour réussir et évoluer dans votre fonction.


CV et lettre de motivation à envoyer à : elsa.waxin@apave.com

Ou à enregistrer sur le site : http://www.apave-rec rutement.com/

elsa.waxin@apave.com

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This Scientist position is responsible for supporting nutrition aspects in innovation and renovation of products/systems/cla ims/protocols/models from inception through commercialization. The role requires application of nutrition knowledge in order to provide relevant guidance in helping address pet, pet owner and business needs. This requires actively collaborating and networking in the development of project briefs to guide and direct the nutrition specifications for new and renovated products. Similarly, this position is responsible for supporting fundamental and applied nutrition research (internal and external to Purina) to provide new nutrition claims and to support advances in PetCare Nutrition Platform areas.

Key responsibilities

• Assist in design, execution, interpretation and written documentation of nutrition research studies and product development projects
• Provide scientific/technical support in nutrition to internal R&D teams and for our external clients
• Provide support to development of technical dossiers in the area of health, nutrition, and ingredients
• Contr ibute to the scientific and technical pipeline and strategy in product development
• Contr ibute to the creation of new nutrition concepts/claims, new/improved feeding protocols or new/improved tools for nutrition studies


Educati on and experience

• Minimum MSc degree in nutrition (preferably in animal nutrition), Food science, veterinary science, plus 2 years experience in animal/pet nutrition research in academia or industry
• Strong background and knowledge in one or more of the following areas : nutrition, physiology, biochemistry, genetics
• Ideally with experience in the design and execution of nutrition studies
• Fluent in English (spoken and written)
• Exposure to working in a cross-functional, international team environment would be a plus

aur.recruitment@rdam.nestle.com

L'ENVIRONNEMENT

R égions de France regroupe 19 membres (les régions métropolitaines, la collectivité territoriale de Corse, et les collectivités d’Outre-Mer) et remplit quatre fonctions principales :
• Représenter les Régions et les collectivités assimilées auprès des pouvoirs publics français et des institutions européennes ;
• Promouvoir le fait régional auprès des citoyens et des acteurs de la vie économique et sociale ;
• Organiser la concertation et les échanges de bonnes pratiques entre les Régions ;
• Etre le centre de ressources pour les élus régionaux et leurs services.

Dans le cadre d’un remplacement, Régions de France recrute son : CONSEILLER « TRANSITION ÉCOLOGIQUE ET ÉNERGÉTIQUE, MER ET LOGEMENT » H/F

LES ENJEUX ET MISSIONS

Rattaché au Directeur Général, vous avez pour missions de :
- Préparer et animer les réunions de la commission “Transition écologique et énergétique” et assister sa Présidente et le Président de la commission déléguée “Climat-Air-Energie” ,
- Rédiger les notes pour le Président de Régions de France et le Directeur général dans ces domaines, et pour les réunions des instances de Régions de France (AG, Conseil des Régions, DGS, Dir cab…),
- Animer le réseau des Vice-présidents des régions et les réseaux des services en charge de ces thématiques,
- Organiser les groupes de travail thématiques associés (énergies renouvelables, transition énergétique / rénovation du logement, biodiversité, indicateurs et économie circulaire / déchets…) permettant d’accompagner les régions dans la mise en œuvre de ces compétences, et contribuer au groupe de travail SRADDET,
- Promouvoir la transversalité pour intégrer la transition écologique aux travaux de Régions de France auprès des commissions et des conseillers, et faire monter en puissance Régions de France sur la problématique du logement,
- Faire évaluer les indicateurs Développement durable de l’Observatoire,
- Suivre l’actualité, notamment législative dans ces secteurs et diffuser l’information,
- Coordonner la représentation des régions dans divers organismes (ADEME…) et évènements,
- Représenter, lors de réunions techniques, les régions auprès de nombreux acteurs : Ministères, établissements publics (dont ADEME, ANAH, ANRU, etc), entreprises, partenaires sociaux, associations, ONG et dans plusieurs instances et comités de pilotage,
- Préparer et coordonner les positions et les contributions de Régions de France dans ces domaines,
- Coordonner la commission déléguée “Mer “et les groupes de travail en découlant, avec l’appui de la conseillère en charge de la pêche, des conseillers en charge du développement économique et des infrastructures

LE PROFIL DU CANDIDAT

De formation supérieure, vous disposez d’une solide connaissance du tissu complexe des acteurs et des politiques publiques de l’environnement, de l’énergie et du logement.
Vous justifiez d’une expérience confirmée en collectivité, administration, association ou cabinet de conseil sur les thématiques concernées.
Vous avez des connaissances avérées du fonctionnement institutionnel (Territorial et Etat), et des politiques régionales dans leur globalité. Vous avez la capacité de travailler en mode transversal, faites preuve de diplomatie, de discrétion et de sens politique.
Autonome, vous témoignez de capacité d’organisation, d’animation et de pédagogie. Vous bénéficiez de réelles qualités d’expression et rédactionnelle.
Vous avez de bonnes bases juridiques et maîtrisez les outils informatiques.

Poste ouvert à des salariés sous statut privé, fonctionnaires en détachement ou mis à disposition.

c.plasse@lightconsultants.eu

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DESCRIPTIF DE L’ORGANISATION ET DU PROJET
Vous souhaitez mettre votre compétence organisationnelle et votre énergie pour contribuer à ce que davantage d’enfants aient la possibilité de vivre une expérience d’apprentissage épanouissante ?
L’association SynLab s’est donnée pour objectif d’accompagner les acteurs éducatifs (enseignants et cadres) afin qu'ils disposent d’outils et connaissances complémentaires pour permettre le développement de leurs élèves. Notre association met en place des dispositifs de formation initiale et continue permettant d’accompagner autrement les enseignants et les chefs d’établissement.

Dans le cadre d’un remplacement, SynLab recrute un.e chef de projet.

VOTRE MISSION
Piloter un projet collectif avec des institutions éducatives :
- Piloter un projet déjà lancé en consortium avec plusieurs acteurs publics (Académie, Laboratoires de recherches, start-up) concernant la formation initiale des enseignants
- Assur er la réussite du projet par une bonne coordination des acteurs
- Assurer la cohérence pédagogique des actions de formation menées
- Gérer les relations et l’écriture des bilans auprès du financeur
- Prospec ter, en lien avec la direction, de nouvelles institutions pour l’essaimage du projet

Piloter l’organisation de dispositifs de formation :
Sous la responsabilité de la pilote pédagogique, le.la chef de projet sera chargé.e d’assurer la bonne organisation de dispositifs présentiels ou distanciels à destination des cadres ou chefs d’établissement :
- Piloter la communication et le suivi des inscriptions à ces dispositifs
- Assur er le suivi des intervenants et mentors mobilisés
- Assurer le suivi des participants ou stagiaires

PROFIL
- Vous avez envie de rejoindre une start-up sociale très engagée sur la cause éducative
- Vous avez déjà piloté a minima un projet de taille significative et avez au moins 3 ans d’expérience
- Vous êtes méthodique pouvant gérer plusieurs projets de front
- Vous êtes dynamique, diplomate et débrouillard.e pouvant gérer des projets avec un budget limité
- Vous avez un rédactionnel irréprochable en français et une bonne maitrise de l’anglais
- Idéalem ent, vous connaissez assez bien le système éducatif et/ou avez déjà participé à des projets dans le domaine de l’Education

CONDITIONS
Post e disponible à partir de juin 2018.
CDI
Bureaux dans le 4ème à Paris
Rémunération : 27 k€ annuel brut

https://synlab.workable.com/jobs/705243

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Créée en 2006, Syllabs compte parmi les leaders mondiaux en solutions sémantiques et production automatique de contenus multilingues. Toute notre valeur réside dans le talent et l’expertise de notre équipe, que nous étoffons en 2018 pour accélérer notre déploiement, au rythme d’un marché en pleine expansion.

Nous rejoindre, c’est participer à une aventure unique : révolutionner la production de contenus et l’extraction d’information.

Fo rts d’un important travail de R&D en continu depuis notre création, nous avons développé un ensemble technologique unique au monde comprenant des solutions de collecte (web mining), d’analyse (text mining) et de génération de textes (robots rédacteurs). Nous développons des solutions pour plusieurs acteurs médias (Les Echos, Le Monde, Slate, Radio France…) ainsi que pour des sites leaders de l’e-commerce, de l’immobilier et du tourisme.

La rédaction automatique de données textuelles consiste à transformer une base de données en textes pour, par exemple, générer des articles de presse (comptes rendus de rencontres sportives, résultats d’élections…), des descriptifs de produits (appareils photo, chaussures…), de lieux (destinations touristiques, hôtels…), etc. La base de données utilisée en entrée de notre outil de rédaction est donc essentielle dans notre processus de création de contenus textuels.

Descrip tion du poste:
Vous êtes au carrefour des besoins en données, entre l’équipe scénaristique et les collecteurs de données. Pour ce faire, vos travaux porterons sur une base de connaissance, dont celle qui existe actuellement à Syllabs est en pleine évolution. Votre rôle consiste aussi bien à imaginer les interfaces entre les différentes équipes qu’à modéliser cette base de connaissances ou identifier les nouveaux besoins, que ce soit en termes de données ou d’outils. Vous possédez une vue globale sur les données présentes à Syllabs et vous vous employez à les rendre aussi claires que possible. Vos taches seront principalement les suivantes :
Gestion des évolutions de la base de connaissances (ArangoDB) et son infrastructure (ETL).
Déploiement d’une solution de bases de graphes.
Responsabl e des travaux d’un ingénieur data & et Web mining.
Modélisatio n des données alimentant la base de connaissances et élaboration d’ontologies
Gestio n de la collecte de données, avec le respect d’un vocabulaire et de concepts communs.
Organisati on pérenne des outils de collecte, formatage et modélisation des données.
Gestion de la sous-traitance de la collecte de données.

L’enviro nnement technique:
Vous serez en contact direct avec une équipe technique solide en plein essor composée d'ingénieurs R&D et de linguistes. La stack technique de Syllabs inclut : Jenkins, Nagios, Munin, Salt, Flask, BitBucket, Python, Conda, Nginx, ArangoDB, PostgreSQL, MongoDB, ElasticSearch, Slack. Côté méthodologie de travail, nous utilisons Scrum avec des stand-ups quotidiens.

Profi l recherché:
Bac +5 ingénieur
Expérienc e avec la gestion d'une base de connaissances ou un ETL
Capacité à travailler avec les utilisateurs de données
Organisatio n et méthode
Curiosité, ouverture d'esprit
Bonne culture générale

Type de contrat
cdi

jobs@syllabs.com

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Créée en 2006, Syllabs compte parmi les leaders mondiaux en solutions sémantiques et production automatique de contenus multilingues. Toute notre valeur réside dans le talent et l’expertise de notre équipe, que nous étoffons en 2018 pour accélérer notre déploiement, au rythme d’un marché en pleine expansion.

Nous rejoindre, c’est participer à une aventure unique : révolutionner la production de contenus et l’extraction d’information.

Fo rts d’un important travail de R&D en continu depuis notre création, nous avons développé un ensemble technologique unique au monde comprenant des solutions de collecte (web mining), d’analyse (text mining) et de génération de textes (robots rédacteurs). Nous développons des solutions pour plusieurs acteurs médias (Les Echos, Le Monde, Slate, Radio France…) ainsi que pour des sites leaders de l’e-commerce, de l’immobilier et du tourisme.

La rédaction automatique de données textuelles consiste à transformer une base de données en textes pour, par exemple, générer des articles de presse (comptes rendus de rencontres sportives, résultats d’élections…), des descriptifs de produits (appareils photo, chaussures…), de lieux (destinations touristiques, hôtels…), etc. La base de données utilisée en entrée de notre outil de rédaction est donc essentielle dans notre processus de création de contenus textuels.

Descrip tion du poste:
Sous la responsabilité du data manager, et en lien avec l’équipe scénaristique, vous participez à l’apport de nouvelles données dans la base de connaissance. La prise en compte des besoins en rédaction est essentielle, et vous vous spécialisez sur certaines thématiques. La mutualisation de vos travaux et une vue à long terme est indispensable dans votre activité quotidienne. Vos taches seront principalement les suivantes :
Data hunting : Identification de nouvelles sources de données selon des besoins exposés par la rédaction.
Collecte des données sources (APIs, scraping, données client, etc.).
Modélisation et formatage en données structurées.
Analys e des données et restitution aux scénaristes, à l’aide d’échantillonnages pertinents.
Constru ction de graphes autour de scénarios précis en concertation avec les rédacteurs.
Mutuali sation des outils et données en collaboration avec le data manager.
Prise en compte des évolutions futures de la collecte de données.

L’enviro nnement technique:
Vous serez en contact direct avec une équipe technique en plein essor composée d'ingénieurs R&D et de linguistes. La stack technique de Syllabs inclut : Jenkins, Nagios, Munin, Salt, Flask, BitBucket, Python, Conda, Nginx, ArangoDB, PostgreSQL, MongoDB, ElasticSearch, Slack. Côté méthodologie de travail, nous utilisons Scrum avec des stand-ups quotidiens.

Profil recherché:
De formation Bac +3/5 ingénieur ou universitaire
Premi ère expérience sur de l’identification et de la collecte de données.
Bon niveau en Python et utilisation d’APIs.
Autonomie et capacité à travailler en équipe, organisation et méthode, curiosité et ouverture d'esprit sont les atouts clés de ce poste.

Merci d’envoyer votre candidature à l’adresse jobs-inge-data-web-m ining@syllabs.com.

jobs-inge-data-web-mining@syllabs.com.

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