Offre(s) d'emploi des fonctions de Comptabilité et gestion financière

Consultant Junior en diagnostic stratégique & financier - Paris (H/F)

Le Groupe Alpha exerce des activités de conseil, expertise, formation et accompagnement : des représentants du personnel et des organisations syndicales, des directions d'entreprises, des décideurs du secteur public et de l'économie sociale.

Votre mission :

Nous recherchons en CDI pour nos 8 bureaux régionaux :

Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Metz, Nantes, Paris, Toulouse

Des Consultant(es) Juniors en diagnostic stratégique & financier

Vos principales missions :

§ Vous organisez et coordonnez la collecte d’informations utiles à la réalisation de missions

§ Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par nos clients représentants des salariés.

§ Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l’entreprise.

§ Vous participez à la rédaction et la présentation des analyses et recommandations aux membres des CSE.

Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.

Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.

C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.

Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèques CESU.

Enfin, parce qu’aujourd’hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.

Votre profil :

Diplômé(e) d'une grande école (de commerce, d'ingénieur), d'un 3e cycle universitaire, vous avez une première expérience vous ayant permis de développer vos connaissances et compétences en analyse financière et stratégique. Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle et vous êtes doué(e) d’un bon esprit de synthèse et d’un très bon relationnel.

Vous avez une appétence pour les problématiques sociales ou sociétales. Vous voulez être partie prenante du dialogue social.

Vos souhaitez rejoindre un collectif dynamique et engagé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine qui vous permettra de concilier de belles opportunités de carrière avec vos engagements personnels.



Nature du contrat : CDI

Disponibilité : ASAP

Déplacements régionaux et nationaux à prévoir

Rémunération : selon profil : Fixe + Variable (dispositif de primes, intéressement et participation)

Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap.

Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.

Voir le site

Consultant Junior en diagnostic stratégique & financier - Nantes (H/F)

Le Groupe Alpha exerce des activités de conseil, expertise, formation et accompagnement : des représentants du personnel et des organisations syndicales, des directions d'entreprises, des décideurs du secteur public et de l'économie sociale.

Votre mission :

Nous recherchons en CDI pour nos 8 bureaux régionaux :

Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Metz, Nantes, Paris, Toulouse

Des Consultant(es) Juniors en diagnostic stratégique & financier

Vos principales missions :

§ Vous organisez et coordonnez la collecte d’informations utiles à la réalisation de missions

§ Vous réalisez le traitement et les analyses nécessaires au diagnostic et/ou aux recommandations en fonction des besoins exprimés par nos clients représentants des salariés.

§ Vous participez aux entretiens avec les représentants du personnel et avec les directions opérationnelles de l’entreprise.

§ Vous participez à la rédaction et la présentation des analyses et recommandations aux membres des CSE.

Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.

Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.

C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.

Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèques CESU.

Enfin, parce qu’aujourd’hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.

Votre profil :

Diplômé(e) d'une grande école (de commerce, d'ingénieur), d'un 3e cycle universitaire, vous avez une première expérience vous ayant permis de développer vos connaissances et compétences en analyse financière et stratégique. Vous démontrez une bonne capacité rédactionnelle et vous êtes doué(e) d’un bon esprit de synthèse et d’un très bon relationnel.

Vous avez une appétence pour les problématiques sociales ou sociétales. Vous voulez être partie prenante du dialogue social.

Vos souhaitez rejoindre un collectif dynamique et engagé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de taille humaine qui vous permettra de concilier de belles opportunités de carrière avec vos engagements personnels.



Nature du contrat : CDI

Disponibilité : ASAP

Déplacements régionaux et nationaux à prévoir

Rémunération : selon profil : Fixe + Variable (dispositif de primes, intéressement et participation)

Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de culture, ou de handicap.

Depuis 2022, le Groupe Alpha œuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Vendredi, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.

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Notre cabinet de taille humaine est situé dans le 4ème arrondissement de Paris (proche de Bastille/Saint-Paul/ Gare de Lyon). Nous recrutons un collaborateur comptable H/F en CDI pour assurer les missions suivantes :

- gestion et tenue d'un portefeuille client
-encadrement ou supervision
- établissement des déclarations fiscales
- la révision des comptes
- établissement des comptes annuels
- la participation à des missions exceptionnelles (CAC)
Vous travaillerez en lien direct avec l'expert-comptable.


Notre culture d'entreprise est basée sur l'esprit d'équipe, la bienveillance et le partage.

Une expérience d'au moins cinq ans (inclus alternance) en cabinet est requise pour ce poste.

N'hésitez pas à nous transmettre vos CV sur les mails suivants : cabinetmarcborgel@gm ail.com ou marcborgel@outlook.c om et/ou de nous contacter au 01.40.33.41.09

Ty pe d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 35 000 à 42 000 par an en fonction de l’expérience et de l’autonomie du candidat.

Avantag es :

Prise en charge du transport quotidien
Titre-res taurant

Horaires :
Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Pér iode de travail de 8 Heures
Repos le week-end
Travail en journée

Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées

cabinetmarcborgel@gmail.com

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Notre cabinet d’expertise comptable, situé à Sannois dans le Val d’Oise, recherche un collaborateur comptable confirmé (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique et bienveillante.

Vo s missions :

Sous la supervision directe de l’expert-comptable, vous serez en charge d’un portefeuille de clients TPE, tous secteurs confondus (commerçants, artisans, professions libérales, SCI, holdings).
Vos missions incluront :

La gestion autonome de vos dossiers comptables et fiscaux, de la saisie jusqu’à la liasse fiscale
L’établisse ment des déclarations fiscales courantes
La préparation du juridique annuel (facultatif)
Aucune gestion de paie n’est à prévoir.

Profil recherché :

Vous justifiez d’une expérience confirmée en cabinet (collaborateur autonome)
Vous êtes autonome techniquement sur l’ensemble des travaux comptables et fiscaux
Vous êtes proche géographiquement du cabinet (Sannois – 95)
Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et appréciez le travail en équipe
Possibilité de passer le DEC au sein du cabinet
Ce que nous offrons :

Rémunération selon expérience
Prime de bilan
Intéressement
Mutuelle prise en charge
Tickets restaurant
Télétrav ail 1 jour/semaine (après 1 an d’ancienneté)
Pourq uoi nous rejoindre ?

Notre cabinet à taille humaine favorise la proximité, la collaboration et l’épanouissement professionnel. Vous serez accompagné(e) par un expert-comptable bienveillant et une équipe stable et soudée.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 32 000,00€ à 38 000,00€ par an

m.menegady@jobsypartners.com

Son Vidéo Distribution, leader français en hi-fi et home cinéma (import, retail, e-commerce) depuis 25 ans, gère aujourd'hui un réseau de 17 magasins en France.

Nous sommes une PME dynamique avec une solide culture comptable et une équipe soudée. Vous rejoindrez un service comptabilité de 8 personnes, sous la responsabilité directe de la Directrice Administrative et Financière.

Vos missions:

En tant qu'Assistant(e) Comptable, vous assurerez le suivi des opérations comptables courantes, principalement liées aux comptes auxiliaires, fournisseurs, clients :
- Gestion des achats et des fournisseurs (Import & Retail)
- Préparation des règlements (échéanciers, lettrage)
- Suivi des comptes fournisseurs, relances et rapprochements
- Traitement des notes de frais
- Traitement et Suivi des encaissements et financement clients
- Contrôle et comptabilisation des caisses magasins
- Intégration des chèques cadeaux et bons partenaires
- Analyse des comptes clients

Profil recherché :

-Formation en comptabilité : Bac+2 minimum (BTS CG, DUT GEA, etc.)
-Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en environnement multi-sites ou Retail en B2B et B2C
-À l'aise avec les outils comptables (Sage, Odoo) et Excel (formules de base, TCD apprécié)
-Rigueur, organisation, bon esprit d'analyse, esprit d'équipe et autonomie sont essentiels
-Bonne communication et sens du service attendu

Prise de poste souhaitée : dès que possible

Ce que nous offrons :

Participation - Epargne salariale - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
Poste basé en présentiel à Champigny-sur-Marne

Horaires : du lundi au vendredi, en journée

Envie de rejoindre une équipe dynamique, bienveillante et experte, dans un environnement concret et opérationnel ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant. Hâte de vous rencontrer !

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Avantages :


Participation
Prise en charge du transport quotidien
Réduction s tarifaires
Horaires :


Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée
Rémunératio n supplémentaire :


Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Primes

marieelisabeth.mechain@son-video.com

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CDI

Temps plein

Au moins 2 ans d'expérience

BTS, Bac+2

Gestionnaire comptes clients


Mission
Développer vos compétences pour faire face aux défis énergétiques d'aujourd'hui et de demain ? Proposer de nouvelles solutions, améliorer, créer sont autant de mots qui résonnent en vous ?

Alors, rejoignez le Groupe Coriance en tant que Gestionnaire Facturation et Recouvrement à Noisy-le-Grand en CDI.

En intégrant notre Groupe, vous plongez au cœur d'une aventure collective ambitieuse, dévouée aux énergies vertes et à un avenir durable. Portées fièrement par plus de 550 collaborateurs, nos valeurs : l'audace, l'exigence, l'engagement et l'esprit d'équipe incarnent notre identité. Ces valeurs visent à promouvoir la transition écologique des territoires tout en luttant contre la précarité énergétique grâce au développement des réseaux de chaleur et de froid urbains.

Vous souhaitez construire les réseaux éco-responsables de demain, alors votre carrière évolue avec nous.

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Facturation et Recouvrement (H/F) en CDI sur notre siège social à Noisy-le-Grand.

A u sein de la Direction Finance Opérationnelle, vous intégrez la Cellule Clients composée d'une équipe de 7 personnes. Vous êtes rattaché(e) au Responsable de la cellule clients.

Vous avez comme mission, la Facturation clients selon la répartition du portefeuille de sociétés du groupe ainsi que le Recouvrement des Délégations :

FACTURATION :

Dans le cadre de nos Délégations de Service Public :

Vous analysez la cohérence des informations remontées par les opérationnels, élaborez et éditez des factures de vente d’énergie thermique, d’énergie électrique et de toutes autres factures (droits de raccordement, travaux etc.)
Vous gérez les fichiers Excel de calcul des prix unitaires, de calcul des régularisations ainsi que la gestion des bases de données regroupant toutes les factures émises
Dans le cadre de notre activité d’efficacité énergétique :

Vous assurez la facturation des P1, P2, P3, P5 des différents contrats
Vous optimisez les états de facturation et délais
Vous faites en sorte de maintenir la base contrat
Dans le cadre de nos autres facturations :

Vous assurez la facturation des opérations ponctuelles des différents contrats (Droit de raccordements etc.)
RECOUVREMENT :
Vous assurez les relances amiables téléphoniques et manuscrites
Vous gérez les encaissements divers et lettrages clients
Vous mettez à jour les tableaux de suivi dans le cadre des comités de recouvrement
Vous effectuez les déclarations de créances
Vous participez à la mise en place et l’optimisation de nos outils de facturation/recouvre ment
Les 3 raisons de rejoindre Coriance :

Développez vos compétences dans un cadre où agilité et autonomie sont privilégiées, et accéder rapidement à des responsabilités
Alliez utilité et sens pour répondre aux défis de la transition énergétique tout en apportant votre vision et partageant notre ambition dans un secteur en fort développement
Participez activement à la performance de nos clients et à la réussite de notre Groupe.
Prêt(e) à vous joindre à nous et à créer ensemble un avenir durable ?

#talentsdedemain #coriance #energierenouvelable

Profil
Pour vous épanouir chez Coriance :

Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 en Comptabilité et Gestion
Vous justifiez d'une expérience avérée sur un poste similaire
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques tels qu'Excel, Word, Outlook, Power Point (vous avez idéalement des connaissances sur l'outil Sage 1000 et Workday)
Votre rigueur, votre capacité d’organisation et d’analyse alliée à votre capacité à collaborer et à s'adapter seront autant d’atouts pour réussir sur ce poste.
Rejoignez-no us pour jouer un rôle majeur dans la construction d'un avenir respectueux de l'environnement dès aujourd'hui !

Compétences
Ri goureux Organisé Autonome Vigilant Normes comptables

Adress e
10 Allée Bienvenue, 93160 Noisy-le-Grand, France

contact@offresgroupecoriance.fr

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ID de la demande d’emploi
R2809695
Intitulé du poste : alternance 12 mois – fonds impact santé

Lieu : Gentilly

À propos du poste

Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d’un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d’innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e fonds impact santé au sein du Fonds d’Investissements de la Sanofi Global Health Unit, vous contribuerez à améliorer l’accès à la santé dans 40 pays à faible revenu principalement en Afrique et Asie du Sud-Est, via un fonds à impact, lancé fin 2022, qui soutient des start-ups inclusives ayant le potentiel de transformer la vie des patients tout en étant économiquement viables.

Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d’innombrables possibilités d’explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?

Principales responsabilités :

Contribuer à affiner la stratégie d’investissement du fonds
Prendre part à l’identification et à l’évaluation de potentielles cibles d’investissement
Co llaborer à l’exécution des transactions depuis la due diligence initiale, à l’analyse du business plan et à la valorisation financière jusqu’à la finalisation de la transaction
Partici per au suivi de la performance et de l’impact des entreprises en portefeuille
À propos de vous

Savoir-être et savoir-faire : rigueur, esprit d’analyse, esprit entrepreneurial. Connaissance/expérie nce en analyse financière, conseil en stratégie, amélioration opérationnelle, marchés émergents, suivi de performance financière, business model
Formation : bac+5 en finance avec un background en conseil
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?

Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante, vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d’absence « préparation examen » rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation ).
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.


Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d’horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l’extraordinaire.


Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la citoyenneté, de l’état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.


Regardez notre vidéo TOUT COMPRIS et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion sur sanofi.com !

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi ne fonctionne pas et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

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OFFRE D’ALTERNANCE – COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)
📍 Lieu : Paris 8e – Cabinet FINANCIÈRE DU ROND POINT
🕒 Type de contrat : Alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation )
📅 Date de début souhaitée : Septembre 2025
🎓 Niveau : Bac+2 à Bac+5 (BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA, etc.)

📌 À propos de nous
Situé au cœur du 8e arrondissement de Paris, le cabinet FINANCIÈRE DU ROND POINT accompagne une clientèle variée (TPE, PME, professions libérales, start-ups) dans leurs missions comptables, fiscales, sociales et de conseil.
Notre approche humaine, notre réactivité et notre exigence de qualité sont au cœur de nos engagements.

 7919; Missions
Sous la supervision d’un collaborateur expérimenté ou d’un expert-comptable, vous participerez aux missions suivantes :

Saisie comptable et lettrage des comptes
Participati on aux déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, etc.)
Révision des comptes
Préparation des bilans et liasses fiscales
Participat ion à des missions de conseil ponctuelles selon le niveau

Vous serez progressivement amené(e) à prendre en charge un portefeuille client en toute autonomie selon votre évolution.

&#1295 ; 13; Profil recherché
Étudiant( e) en comptabilité/gestion /finance (BTS, DCG, DSCG, Master)
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un bon esprit d’équipe
Une première expérience en cabinet est un plus, mais non indispensable
Maîtr ise des outils bureautiques (Excel notamment) – la connaissance du logiciel SAGE est un atout

✅ Ce que nous offrons
Un cadre de travail agréable et formateur au cœur de Paris
Une équipe dynamique, bienveillante et à taille humaine
Un accompagnement réel dans votre montée en compétences et votre parcours vers le diplôme
Possibilité d’évolution vers un poste en CDI à l’issue de l’alternance

 8233; Pour postuler
Merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante :
👉 contact@financieredu rondpoint.com // woodforde@financiere durondpoint.com

O bjet : Candidature Alternance – Collaborateur comptable

woodforde@financieredurondpointcom

Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c’est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs !
Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats – soutenus par nos fonctions transverses.
Rejoin dre RYDGE Conseil, c’est intégrer un collectif soudé qui valorise l’autonomie et l’initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l’opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l’économie de demain.
ALORS, PRENEZ DE L’AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L’AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER !


Description du poste
Dans un environnement dynamique, vous interviendrez dans le cadre de nos missions d’expertise comptable auprès d'une clientèle diversifiée de TPE, PME et ETI.
En collaboration avec les équipes, et sous la supervision d'un manager, vous avez envie :
De travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires, pédagogues et reconnues pour leur expertise.
D'assure r la tenue comptable et d’intervenir en appui à la révision auprès des Chargés de Clientèle à travers :
•La saisie des opérations
•L'établ issement des rapprochements bancaires et des déclarations de TVA
•L’assistance à la révision comptable
•La relation avec les clients et accompagnement
•La contribution à l’élaboration des comptes annuels (bilans et liasses fiscales)
•L’évolut ion au sein d’un cabinet connecté qui investit dans la digitalisation


Localisation du poste
Troyes, Grand-Est, France.



Votre profil
Vous préparez un diplôme orienté comptabilité/conseil et vous souhaitez acquérir une expérience en cabinet de conseil.
Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :
•Rigueur et capacité à investir dans les sujets complexes
•Qualités d’analyse et de synthèse
•Esprit d’équipe et d’initiative (pro-activité)



Vous vous reconnaissez dans cette description ? … n’hésitez plus ! Postulez en envoyant votre CV au mail suivant mgabrion@rydge.fr et rencontrons-nous !


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

mgabrion@rydge.fr

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CG Mobile America est la filiale de CG Mobile, une agence de design et de licence en charge de l’extension de grandes marques internationales dans l’univers des téléphones portables et de la fabrication et la commercialisation d’accessoires dans le monde entier.
Dans le cadre de sa forte croissance, CG Mobile America recrute au sein de son département gestion- comptabilité un poste d’alternance en comptabilité.
Ratta ché(e) à la direction de l’entreprise et à la maison mère, le comptable aura pour mission :

• La saisie des pièces comptables dans plusieurs devises ;
• Le suivi rigoureux des notes de frais ;
• Les rapprochements bancaires ;
• La gestion des règlements clients et fournisseurs en collaboration avec le service Administration Des Ventes et Achats ;
• Le suivi et la préparation des fichiers pour la relance clients ;
• Le suivi et la préparation des fichiers pour les règlements fournisseurs ;
• L’établissement des déclarations mensuelles de TVA ;
• L’établissement des déclarations des taxes fédérales ;
• Le suivi des éléments de paie ;
• L’assistance à la réalisation des bilans et comptes de résultat US et consolidés groupe ;
• Les informations apportées doivent être fiables, vérifiées et pertinentes pour aider à la bonne gestion de l'entreprise.

Profil :
-Vous avez une expérience réussie et confirmée dans le domaine de la comptabilité générale au sein d'une PME, de préférence en Import Export. (logiciel Odoo)
-Vous avez une bonne connaissance des règles comptables en vigueur
-Vous utiliserez principalement les outils informatiques classiques (Excel Word)
-Vous êtes organisé(e), doté(e) d'un bon esprit de synthèse.

Rigoure ux, autonome et responsable, vos qualités relationnelles et organisationnelles vous permettent de mener à bien un projet dans des contraintes de temps données. Dynamique, vous savez aussi prendre du recul, analyser et apporter des réponses pertinentes.
Loyal, impliqué, vous avez un vrai sens de la confidentialité.

Niveau de diplôme exigé : Bac+2 en comptabilité
Nombre d’années d’expérience exigé : 2 ans
Type d'emploi : Alternance
Date prévue d’embauche : 07/2025
Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à recrutement@cg-mobil e.com

recrutement@cg-mobile.com

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La poste - Branche Grand Public et Numérique propose un poste de contrôleur de gestion en alternance sur 2 ans.

Encadré(e) par un Responsable de la Performance Économique (RPE), vous interviendrez sur les missions suivantes :

Suivi et analyse des budgets de fonctionnement et de la gestion des effectifs (prévision, exécution, écarts)
Participati on à la construction et au suivi des plans d’action opérationnels
Accom pagnement des managers dans la lecture économique de leur activité
Contributi on au pilotage des performances : analyse des résultats, indicateurs de benchmark, suivi des impacts

Profil recherché :

Étudiant(e) en Master CCA, Contrôle de gestion
Maîtrise d’Excel, Word et Powerpoint
Rigueur, esprit de synthèse, réactivité et autonomie
Capacité d'adaptation et fiabilité

denis.calpe@laposte.fr

L’Entreprise

Nati onal Bank of Kuwait est présente en France depuis 1987 et opère en tant que filiale de plein exercice depuis 2019. Notre croissance se poursuit, notre effectif ayant plus que doublé en 3 ans.
La banque est organisée autour de 3 pôles principaux d’activités : Consumer Banking, Corporate Banking et Trésorerie.

Conte xte
Notre futur(e) alternant(e) évoluera au sein du département des Risques.
L’alternan t accompagneras le développement et la structuration du département.

Miss ions
L’alternant sera amené à intervenir sur diverses missions liées à la gestion des risques opérationnels, incluant notamment :

- Analyse et suivi des incidents opérationnels : identification des causes, évaluation des impacts et participation au suivi des actions correctives.

- Mise à jour des reportings : consolidation des indicateurs de risques, mise à jour des différents fichiers de suivi des risques.

- Appui aux exercices de revues des processus/contrôles en interaction avec les différents départements de la banque : participation aux évaluations des dispositifs de gestion des risques et recommandations d’amélioration.

- Soutien aux projets liés aux risques opérationnels et au contrôle interne : analyse des processus et contribution à la mise en place de mesures d’amélioration.

- Assistance dans l’élaboration et la mise à jour des politiques/procédure s internes : participation à la rédaction et à l’optimisation des politiques/procédure s de gestion des risques.


Compét ences et qualités requises

Vous suivez un cursus supérieur de type Master contrôle de gestion et audit en école de commerce ou a l’université avec une spécialisation bancaire (Master 1 ou Master 2 maximum 12 mois).
Vous possédez un bon esprit d’équipe ainsi que de bonne capacité d’analyse et de communication.
Vous avez la capacité de travailler efficacement au sein d'une petite entité d'un grand groupe international, à s'adapter à l'environnement de travail, à prendre des initiatives et à faire preuve d'esprit d'entreprise.

Vou s avez une bonne maîtrise du pack office et disposez d'un bon niveau d'anglais.
Vous êtes curieux(se), organisé(e) rigoureux(se) et disposez d’un bon relationnel.
Un premier stage dans un établissement bancaire serait un plus

recrutement@nbkfr.com

📍 Localisation : Paris 10e
🗓 Début : Septembre 2025
📌 Durée : 12 à 24 mois
🎓 Niveau : M2 CCA ou DSCG

👔 Qui sommes-nous ?
SOGECC est un cabinet d’expertise comptable indépendant situé à Paris 10e.
Nous accompagnons une clientèle exigeante et variée : PME, ETI, professions libérales et filiales de groupes internationaux.
Not re positionnement : technique, humain, premium.

&#128188 ; ; Missions proposées
Encadré(e ) par un chef de mission et un expert-comptable, vous participerez à des travaux à forte valeur ajoutée :
📊 Révision comptable, établissement des comptes annuels
📈 Reporting mensuel, consolidation statutaire ou par intégration
&#12953 ; 4; Audit d’évaluation, analyse de business plans, prix de transfert
⚖&# 65039; Structuration juridique et fiscale
Vous bénéficierez d’un environnement digitalisé (Amelkis, Power BI…) et d’un encadrement structuré.

&#1282 ; 69; Profil recherché
Étudiant( e) en Master CCA ou DSCG
🧠 Rigoureux(se), curieux(se), investi(e)
&#129309 ; ; Bon relationnel et esprit d’équipe
📚 Envie d’apprendre sur des missions complexes et concrètes

&#12864 ; 0; Perspectives
Altern ance professionnalisante avec perspective de CDI en tant que chef de mission junior à l’issue du contrat.

&#128233 ; ; Candidature
Envoyez votre CV à :
Fabrice Hayoun
Responsable du recrutement
&#12823 ; 1; fhayoun@sogecc.com
ww.sogecc.com

fhayoun@sogecc.com

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Dans 33 pays, les 7 500 salariés de Mersen produisent des composants-clefs et des solutions pour les industries d'avenir : satellite, véhicule électrique, semi-conducteur, aéronautique, ferroviaire, transition énergétique, distribution électrique etc.

Labelisé « Great place to work », le siège social de Mersen regroupe les fonctions transverses et les directions. Il est situé à La Défense, au sein de la tour Trinity, première tour de bureaux en France certifié HQE au niveau « Très performant ».
Description & missions

Intégré( é) à l’équipe Financière du siège, vous êtes en charge ou participez, au sein du CSP siège de 4 personnes :

A la tenue comptable en French Gaap (comptabilité générale et comptabilité auxiliaire)
Au reporting mensuel en norme IFRS, y compris réconciliation intragroupe
Aux déclarations fiscales (liasse fiscale, TVA, CVAE, C3S, Prix de transfert, DES, DAS2, etc.)
A la préparation des états de synthèse semestriels et annuels, des rapports de gestion
A la relation avec les auditeurs externes
A la gestion des process de facturation intragroupe
A la gestion analytique des différents services du Siège
A la préparation du budget annuel, analyse et suivi du budget trimestriel

Vous prendrez part également aux différents projets actuels du service, notamment ceux en liens avec les évolutions normatives (PCG 2025) ou de digitalisation (Facturation électronique), dans le cadre de notre Coremodel Groupe.



Profil du (de la) candidat(e)



De formation supérieure dans le domaine comptable/ finances (de préférence DCG/ Licence CCA minimum), vous êtes motivé pour travailler en comptabilité, une première expérience en alternance cabinet / entreprises sur un poste similaire serait appréciée.

Vous possédez un très bon relationnel, vous savez travailler sur des missions variées. Vous faites preuve d’implication, de rigueur, d’organisation, d’analyse et d’autonomie.

Vous maîtrisez l’anglais (écrit, oral professionnel) et les outils informatiques (type O365).

Nous appliquons une politique de diversité, d’inclusion et d'égalité des chances et affirmons notre engagement en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

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Intitulé du poste : alternance 24 mois – analyse financière

Lieu : Lyon

À propos du poste

Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e analyse financière dans notre service Contrôle de Gestion vous participerez au pilotage de la performance financière à travers l’analyse de données, l’optimisation des outils de reporting et le support aux processus de gestion.

Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?

Principales responsabilités :

Participer au suivi et à l’analyse des OPEX et des effectifs et collaborer au développement et maintien du Power BI
Prendre part au suivi et à l’analyse de l'activité par VA, Yield, calcul CRI et des inventaires
Partici per à l’amélioration et à la simplification des reportings et collaborer aux analyses ad hoc pour construire des reportings via des indicateurs
Contrib uer au suivi des différentes étapes du processus de clôture en veillant au respect des échéances et en apportant des solutions appropriées aux équipes impliquées
Apporter votre support à la mise en place et à la réalisation des contrôles sur les données financières périodiques collectées
Prendre part à la maintenance des hiérarchies de centre de coût
À propos de vous

Savoir-être et savoir-faire : autonomie, aisance relationnelle, rigueur. Connaissance/expérie nce en Excel, SAP, Power BI
Formation : bac+3 à +5 en comptabilité, gestion, finance
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?

Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation ).
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.



Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.



Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.


Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

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Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) Contrôleur de gestion en alternance pour rejoindre notre équipe au sein du pôle financier, sous la direction de la Direction Administrative et Financière. Vous aurez la charge d’assister le responsable sur les aspects financiers et de trésorerie des projets immobiliers de l’entreprise, afin d’assurer une gestion rigoureuse des flux financiers. En collaboration avec les différentes équipes, vous participerez au respect des procédures financières.

Miss ions

Gestion financière et budgétaire : vous participez à la gestion des flux financiers et le suivi budgétaire des projets immobiliers de l’entreprise, en veillant au respect des délais, des budgets et des procédures internes. Vous aidez à l’élaboration des prévisions financières.
Gestio n de la trésorerie : vous participez à la gestion de la trésorerie des projets au quotidien, vous aurez à la charge la saisie des données dans nos tableaux de bord.
Analyse et contrôle financier : vous suivez les indicateurs clés de performance et proposez des actions correctives en cas de besoin.
Support aux équipes et coordination : vous collaborez étroitement avec les équipes comptables, les contrôleurs de gestion et les responsables des programmes pour assurer une coordination optimale des opérations financières.

Profil recherché

Vous préparez un diplôme de BAC +3/4 dans le domaine du contrôle financier, une première expérience dans le secteur de la promotion immobilière serait un plus.
Compétences techniques : bonne maîtrise d'Excel, Primpromo serait un plus.
Excellentes compétences organisationnelles, avec une bonne gestion des priorités.
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les équipes internes et externes.
Aptitude à évoluer dans un environnement en constante évolution et à s’adapter rapidement aux nouveaux enjeux.
Proactif(ve ), vous êtes force de proposition pour optimiser les outils, processus financiers et contribuer à la performance globale de l’entreprise.

Pou rquoi postuler ?

Rejoindre Yuman Immobilier, c’est intégrer une équipe dynamique où chaque membre à l'opportunité de faire la différence. Vous contribuerez à des projets passionnants, dans un environnement qui valorise le respect de l’humain et de l'environnement. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à faire avancer votre carrière, n'attendez plus et postulez dès maintenant !

Lsenouf@yuman-immobilier.fr

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Missions principales :
✓ Tenue de la comptabilité courante :
o Saisie des factures d'achats, de ventes et des notes de frais.
o Enregistrement des opérations bancaires.
o Lettrage et suivi des comptes clients et fournisseurs.
✓ Participation aux clôtures mensuelles et annuelles :
o Préparation des écritures de clôture.
o Participation à l’établissement des états financiers.
o Assistance dans la préparation des déclarations fiscales et sociales.
✓ Support administratif et comptable :
o Classement et archivage des pièces comptables.
o Gestion des relances clients et fournisseurs.
o Participation à la rédaction et au dépôt des documents juridiques.
Profil recherché :
✓ Compétences techniques : Connaissances de base en comptabilité générale, Maîtrise
des outils bureautiques (Excel, Word), Connaissance d'un logiciel comptable de type
Pennylane.
✓ Qualités personnelles : Rigueur et organisation, Autonomie et sens des responsabilités,
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Avantages :
✓ Encadrement et formation : Encadrement par un professionnel expérimenté,
participation à des formations internes.
✓ Perspectives d’évolution : Possibilité d’embauche en CDI à l’issue de l’alternance.
✓ Ambiance de travail : Environnement de travail collaboratif et dynamique.

s.amouyal@asassocies.com

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Missions principales :

✓ Tenue de la comptabilité courante :
o Saisie des factures d'achats, de ventes et des notes de frais.
o Enregistrement des opérations bancaires.
o Lettrage et suivi des comptes clients et fournisseurs.


0003; Participation aux clôtures mensuelles et annuelles :
o Préparation des écritures de clôture.
o Participation à l’établissement des états financiers.
o Assistance dans la préparation des déclarations fiscales et sociales.

&#10003 ; ; Support administratif et comptable :
o Classement et archivage des pièces comptables.
o Gestion des relances clients et fournisseurs.
o Participation à la rédaction et au dépôt des documents juridiques.

a.amouyal@asassocies.com

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Notre structure :

La Maison des Jeunes de Saint Vincent de Paul est une association à but non lucratif régie par la loi de 1901.

Agrée de Jeunesse et d’Éducation Populaire depuis 2004, elle propose aux jeunes et aux familles un lieu d’accueil pour tous, d’activités éducatives, culturelles et sportives. Elle œuvre au quotidien pour favoriser l’épanouissement et l’autonomie de ses usagers à travers une gestion rigoureuse et responsable de ses ressources.



T ype de contrat : Contrat d’alternance

Duré e : 12 mois (septembre 2025 – août 2026)

Lieu : Maison des Jeunes de Saint-Vincent de Paul (75010)

Niveau : Bac +4



Les missions principales :

— Saisie comptable et gestion des comptes

Assurer la tenue des comptes, comptabilité générale, clients, fournisseurs, trésorerie, comptabilité analytique…

Enreg istrement des pièces comptables sur SAGE

— Contrôle des comptes et lettrage

Vérifica tion de la cohérence des écritures comptables, contrôle, analyse, pointage des données.

Analyse les coûts et les dépenses pour identifier les opportunités d’amélioration

— Analyse budgétaire et comptable

Partici pation à l’élaboration et au suivi du budget prévisionnel.

Aid e à l’analyse des écarts entre réalisé et prévisionnel.

— Participation à la clôture des comptes

Préparati on des écritures de clôture annuelle.

Contrib ution à l’élaboration des comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexes).

— Appui administratif et ressources humaines

Mise à jour des dossiers du personnel et suivi administratif des contrats.

Soutien à la gestion des paies (préparation des éléments variables).

Parti cipation à l’amélioration des procédures internes.

— Accueil et gestion des inscriptions

Part icipation à l’organisation des campagnes d’inscription (rentrée scolaire, activités).

Accue il et orientation des familles, saisie des informations dans la base adhérents.



Pr ofil recherché :

Étudiant(e) en Master 1 Audit, Contrôle de Gestion ou Comptabilité (Université, IAE, École de commerce).

Travai l en étroite collaboration avec le Responsable Administratif et Financier

Maîtris e des bases comptables et des outils bureautiques (Excel, Word).

Rigueur, sens de l’organisation et discrétion professionnelle.

Bon relationnel, capacité d’adaptation et esprit d’équipe.

Une sensibilité au milieu associatif ou éducatif est un plus.

Le montant du salaire en alternance est basé sur le minimum légal, mais il est variable selon l’âge de l’alternant, son niveau d’études et l’année de formation.

Veuill ez adresser votre CV + lettre de motivation à l'adresse mail suivante : jeremias.martins@jeu nes-saintvincent.org




Type d'emploi : Alternance

Rémuné ration : 11 686,80€ à 22 044,00€ par an

Horaires :

Du lundi au vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2025

accueil@jeunes-saintvincent.org

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1/ La société Audion :


Audion est une start-up spécialisée dans la publicité audio digital et les podcasts. Elle propose aux acteurs du marché une série de solutions technologiques spécialement pensées pour l’audio. Créée en 2018, par deux passionnés d’audio et de nouvelles technologies, elle permet aux agences médias et annonceur de mettre en place les campagnes audio digitales les plus abouties grâce à ses 4 verticales : Data, Creation, Diffusion, Mesure.

Audion permet aussi aux éditeurs et créateurs de contenu de monétiser leur contenu et d’intégrer de l’innovation grâce à ses technologies propriétaires.


Audion a notamment développé une plateforme de DCO (Dynamic Creative Optimization) audio unique sur le marché permettant la personnalisation de messages publicitaires en temps réel selon le profil de l’auditeur. Immersif et engageant par nature, l’audio digital bénéficie de capacités de ciblages infinies (jour, lieu, météo, genre, playlist…).





2/ Descriptif du poste :


Le poste d’Alternant(e) Comptable est un rôle important dans l’organisation financière de notre entreprise. Sous la supervision du Responsable Comptable et Financier et avec le support du cabinet d’expertise comptable, vous êtes garant de la qualité́ et de la fiabilité́ de l’information financière et de la retranscription comptable des opérations.


Vou s êtes chargé(e) notamment des missions suivantes :


suivi des contrats, édition des facturations clients, suivi des encaissements


s uivi des factures fournisseurs, de la réception au règlement


saisi e des écritures comptables


part icipation aux clôtures de période


Cette liste n’est pas limitative et sera complétée selon les besoins du management.





3/ Ce que Audion peut vous apporter :


Vous participez à la structuration d’un pôle administratif et financier, ce qui vous permet d’appréhender de nombreux enjeux. En répondant à ces problématiques, vous développez une base de connaissances polyvalente.




4/ Profil recherché :


Chez Audion, nous recherchons une personne intéressée par l’univers du digital,


Suivan t une formation comptable en alternance avec un socle de connaissances en comptabilité générale solide (Licence Gestion ou BTS)


Ayant une bonne maîtrise d’Excel et une bonne connaissance des outils comptables


Ayan t une grande rigueur comptable et faisant preuve d’une forte capacité d’organisation


Ayant une bonne capacité d’adaptation, faisant preuve d’esprit d’équipe


Autono me, curieux(se)




5/ Dates :

Alternance à pourvoir dès septembre 2025, pour 2 ans.

julia@audion.fm

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À compter de la rentrée 2025/2026
Au sein d'une équipe de 3 et rattaché au responsable administratif et financier, vous participerez aux tâches comptables quotidiennes.

Mis sions : (Liste non exhaustive)
Comptab ilité client / fournisseur :
• Affectation des règlements / paiements dans les comptes
• Lettrage des comptes
• Enregistrement des factures et avoirs
• Revues des comptes et des charges

Comptabil ité banque :
• Établissement des écarts de rapprochement bancaire
• Établissement des bordereaux de virements
• Passage des écritures quotidiennes

Prof il recherché :
Vous préparez: un BTS, un BUT ou une licence comptabilité
Vous disposez de connaissances dans le domaine comptable
Vous êtes rigoureux, curieux et êtes facilement autonome

Pour postuler :
Envoyez votre CV et lettre de motivation

emma.potin@bodinjoyeux.com

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• Contenu du poste
o Créations des fiches clients et fournisseurs
o Etablissement des factures clients, relances des factures non réglées et comptabilisation des encaissements
o Contrôle et saisie des factures fournisseurs avec comptabilisation analytique
o Réalisation des propositions de paiements et vérification des données bancaires
o Contrôle et comptabilisation des notes de frais et des cartes professionnelles
o Participation aux travaux de clôture
• Particularités techniques :
o Logiciel de gestion des notes de frais : Mobilexpense/PLEO
o Logiciel d’approbation des factures fournisseurs : Exflow
o Logiciel comptable Microsoft Dynamics 365

hr.france@infrontsports.com

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Les services de la DRFIP Paris sont pilotés et animés par la direction qui est organisée de la manière suivante : un pôle contrôle fiscal et affaires juridiques, un pôle de gestion fiscale, un pôle de gestion publique secteur public Etat, un pôle de gestion publique service public local et le pôle pilotage et ressources.

Au sein du pôle gestion publique Etat, la division action économique (DAE) accompagne les entreprises en difficulté en leur octroyant des plans d’étalement du passif public dans le cadre de la commission des chefs de services financiers (CCSF) ou en les orientant vers le meilleur interlocuteurs (rôle des conseillers départementaux aux entreprises en difficulté). La DAE est également en charge d’autres missions comme le surendettement des particuliers, le suivi de la conjoncture économique ou l’appui à la tutelle préfectorale des chambres consulaires.

Le chargé de mission analyse financière a comme périmètre d’activité :

- l’appui à la tutelle préfectorale des chambres consulaires (chambre de commerce et d’industrie, chambre des arts et métiers…). Il fournit des avis au Préfet d’IDF sur les actes budgétaires de ces établissements (budgets primitif/rectifié/ex écuté, prise de participation, recours à l’emprunt…). Afin d’étayer ses avis, une analyse financière des comptes des établissements est réalisée. Des échanges et des réunions aux côtés des équipes de la préfecture avec la direction des établissements consulaires sont également périodiquement organisés pour expliciter les orientations prises et les impacts sur les comptes de l’entité ;
- l’analyse de dossiers d’entreprises présentant un passif public (fiscal et social) et sollicitant un plan d’étalement. Au vu de l’analyse financière des comptes de l’entreprise et de l’étude de ses perspectives de retournement, un plan pourra être proposé aux membres de la CCSF (comptables fiscaux, URSSAF, institut de retraites complémentaires...).

D’autres tâches en lien avec la division de l’action économique (DAE) ou avec la mission régionale de conseil aux décideurs publics (MRCDP) pourront être ponctuellement confiées au chargé de mission analyse financière.

Descr iption du profil recherché
Capacité d’analyse et d’expertise financière ;
Connaissance en comptabilité privée et/ou publique ;
Maîtrise de la réglementation comptable.
Niveau de diplôme: DSCG de préférence ou équivalent. DCG accepté.

Une expérience dans le domaine comptable serait appréciée. Débutant accepté

cedric.hourquet@dgfip.finances.gouv.fr

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Pays
France
Ville

PARIS LA DEFENSE
Lieu de travail
PLD-NEWTON( FRA)
Société employeur
TotalEner gies Global Financial Services
Domaine
F inance
Type de contrat
Alternance

Durée du contrat
24 Mois
Expérience
Mo ins de 3 ans
Contexte et environnement
Au sein de TGS, Total Global Financial Services (TGFS) est la filiale de services comptables de la compagnie TotalEnergies prestataire de près de 200 filiales et compte 650 collaborateurs, répartis dans 3 pays : la France, la Roumanie et les Philippines. TGFS appartient à TotalEnergies Global Services, l’une des 5 branches de la compagnie TotalEnergies, entité transverse qui rassemble 7 métiers supports : IT, comptabilité, achats, RH, formation, moyens généraux et consulting interne. Les collaborateurs de TGS bénéficient d’un point de vue d’ensemble sur toutes les activités de la Compagnie. Véritables experts de leur métier, ils concentrent leur énergie pour innover et simplifier les process de la Compagnie, et créer des solutions durables qui soutiennent la croissance et la compétitivité de TotalEnergies.

Ac tivités
En tant qu’alternant Comptable synthèse H/F, vos missions seront :

- Assurer les clôtures comptables mensuelles, trimestriels (contrôles SOX, CMO par BU, calcul des provisions, gestion des factures clients/fournisseurs et gestion des immobilisations) et annuels (réalisation des comptes annuels).

- S'occuper des Contrôles Comptables Anti-corruption

- Gérer la comptabilité de plusieurs petites entités de la compagnie

- Saisie des liasses dans CAP et Business Central (logiciels de consolidation)

- Réalisation des prix de transfert de plusieurs entités



Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !

Profil du candidat
Actuelleme nt en dernière année de Licence, vous préparez pour la rentrée de septembre 2025 un Bac+5 dans le domaine de la comptabilité et êtes à la recherche d'une alternance de 24 mois.

Merci d'indiquer le rythme de votre alternance sur votre CV ou Lettre de motivation.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint. Des connaissances des logiciels SAP et Business Central peuvent être appréciées.

L'aut onomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Si vous vous retrouvez dans le profil recherché, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure TotalEnergies !

Informations supplémentaires
Pou r postuler, merci de joindre un CV + lettre de motivation (merci d'indiquer votre rythme d'alternance).

To talEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

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Intitulé du poste : alternance 24 mois - support finance vaccins france

Lieu : Lyon


À propos du poste

Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre département finance vous participerez à la garantie de l’intégrité et de la stabilité financière de l’organisation, tout en soutenant sa croissance rentable et durable.

Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?

Principales responsabilités :

Apporter votre soutien financier et analytique au Senior Finance Business Partner France ainsi qu’à l’équipe Finance Sanofi au niveau du marché clé

Contribuer aux processus de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle, en collaboration étroite avec le Contrôle de gestion opérationnel

Prendre part au processus de prévisions en développant des relations solides avec les parties prenantes internes

Contribuer à la croissance financière et à l’intégrité de l’organisation en garantissant l’élaboration d’états financiers fiables, conformes à la législation locale et aux règles internes de Sanofi

Collaborer activement à des projets financiers et transversaux

À propos de vous

Savoir-être et savoir-faire : Curisoité, bon sens relationnelle, dynamisme. Maîtrise d’Excel et aisance avec les environnements informatiques, en particulier les systèmes ERP tels que SAP.

Formation : bac+5 en finance ou en commerce

Langues : anglais courant

Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?

Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)

Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.

Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation ).

Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».

Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.

Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.

Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.

Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.


Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

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