Offre(s) d'emploi des fonctions Marketing, Commercial, Vente

Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.

Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Technico-commercial / Zone IDF H/F pour l’entreprise EXELTEC qui conçoit et fabrique des solutions de chauffage et de rafraîchissement à destination des locaux industriels et tertiaires de grand volume. La société propose une gamme de produits standards et des solutions sur-mesure répondant aux exigences spécifiques des utilisateurs finaux (aérothermes, tubes radiants, bandes radiantes, rafraîchisseurs adiabatiques, rideaux d’air, gaines textiles, etc.). Exeltec réalise un Chiffre d’Affaires de 4,1 millions d’euros et s’appuie sur 13 collaborateurs basés à Civrieux (01) qui travaillent de manière collaborative avec un esprit de réussite commun.

Pourquoi rejoindre Exeltec ?
- Société à taille humaine avec une direction accessible, transparente et qui privilégie la montée en compétences de ses salariés,
- Réelle autonomie dans la gestion de vos missions avec des reportings « intelligents »,
- Intégration d’une zone commerciale déjà développée avec une récurrence de clients, moyennant une fidélisation des différents interlocuteurs,
- Entreprise en plein développement avec une moyenne de croissance de +18% tous les ans qui grâce à une large gamme de produits est capable d’adresser plusieurs segments de marché et de répondre aux besoins variés d’une clientèle allant de l’artisan aux grands installateurs nationaux.

Afin de poursuivre sa dynamique de croissance, Exeltec recrute un Technico-commercial H/F afin de développer le secteur Ile-de-France.

Vo us commercialisez l’ensemble de la gamme de produits Exeltec au travers d’une approche auprès des clients installateurs, prescripteurs et utilisateurs ; vous animez un réseau d’influenceurs et de décideurs multiples pour détecter des projets. Vous travaillez en étroite collaboration avec les Responsables produits d’Exeltec.

Vos responsabilités :
- Animation et prospection d’une clientèle d’installateurs nationaux, régionaux et locaux,
- Prescription des produits auprès des bureaux d’études et des architectes, et développement de ce réseau,
- Identification des circuits décisionnels et cartographie des processus de décision au sein de chaque affaire,
- Sélection du matériel, dimensionnement et chiffrage avec l’appui des Responsables produits en cas de besoin,
- Développement de relations durables, de proximité avec les prescripteurs qui vous permettent de détecter les projets et de vous positionner en amont des appels d’offres.

Vous suivez un parcours d’intégration complet afin de vous accompagner sur la partie technique et commerciale.
En fonction de vos appétences et compétences, vous vous investissez sur un projet ou plusieurs projets transverses vous permettant de vous impliquer dans la stratégie de l’entreprise.

Vou s êtes issu(e) d’une formation technique idéalement en génie thermique, génie climatique ou ingénieur généraliste complétée d’une spécialité commerciale. Vous avez une première expérience (alternance acceptée) en tant que commercial itinérant ou sédentaire ou en bureau d’études. Une bonne connaissance du tissu économique local, des acteurs clés et des codes professionnels en Île-de-France sera un atout pour réussir dans ce poste. Une expérience préalable dans la région, un réseau établi ou une capacité à s’y intégrer rapidement seraient particulièrement appréciés.

Poste en CDI, basé au siège à Civrieux (01) avec des déplacements à prévoir sur la région Ile-de-France (découchés de l’ordre de 6 nuitées par mois).
Salaire fixe de 2500 à 2900€ bruts par mois + variable (package 40-55 K€ bruts annuel). Véhicule de fonction, intéressement et tickets restaurants.

Processus de recrutement :
- Premier entretien avec Emilie Mouillard / Fusion RH
- Second entretien avec le Président d’Exeltec puis l’équipe commerciale

Pour postuler, merci d’envoyer votre CV à Emilie Mouillard à cette adresse : cv@fusionrh.com

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Détails de l’offre d’emploi
The future looks like you
C&A est une entreprise familiale, qui jouit d’une présence internationale. Son statut d’entreprise pionnière de son secteur assoit sa réputation dans l’esprit des consommateurs. Nos valeurs nous guident dans tout ce que nous faisons. Nous formons notre culture en mettant ces valeurs en action.
Chez C&A, nous vous incitons chaque jour à ne pas vous contenter d'être beaux, mais à vous sentir bien et à faire du bien. L'équité, l'inclusion et les droits de l'homme donnent vie à cet objectif - pour notre personnel et pour nos clients.

Nous recherchons un(e) étudiant(e) passionné par le retail pour rejoindre notre magasin de Mulhouse en tant qu’Assistant Manager en Alternance.

Tes responsabilités
En partenariat avec le/la Responsable du Magasin, vous contribuez au développement de la performance commerciale de votre surface de vente et à la fidélisation de la clientèle. Véritable leader, vous assurez le développement de vos équipes et contribuez aux projets transverses du magasin.

Rattaché (e) au Responsable de Magasin, vos principales missions seront les suivantes :

Fidéliser les clients et développer le chiffre d’affaires par la qualité de l’accueil, la pertinence des conseils et la connaissance de l’offre commerciale C&A.
Optimiser l’espace de vente en collaboration avec les différents métiers du magasin.
Assurer le visuel et le merchandising des produits et participer activement à la mise en place et la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin.
Participer à l’animation de l’équipe de vente tout en garantissant la performance individuelle et collective.
Ton profil
Vous préparez un bac+2/3 en commerce et/ou management, vous poursuivez vos études dans le domaine du commerce.

Compéte nces/Savoir-faire requis :

Maîtrise de l'anglais souhaitée
Supervise r une équipe de vente
Qualités recherchées : Excellent sens du relationnel et du service, pédagogie, organisation



Modalités

Ryt hme d'alternance :

1/2 jour en formation / 3/4 jours en entreprise
1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise
Contrat d'alternance sur 12 mois avec possibilité de démarrer dés juillet 2025.

f00b34@canda.com

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