Offre(s) de stage des fonctions Études, Recherche, Projets

Le CRPMEM Bretagne recrute deux stagiaires !
Dans le cadre du projet innovant APPETIT, nous cherchons 2 stagiaires (3 à 6 mois, mars–août 2026) pour tester et optimiser des appâts alternatifs biosourcés en conditions réelles de pêche.

📍 1 stage Finistère (29) – tests « poulpe »
📍 1 stage Côtes-d’Armor (22) – tests « homard »

🧭 Embarquements, collecte de données, suivi scientifique, échanges avec les pêcheurs et partenaires… Une immersion au cœur de la pêche professionnelle bretonne !

🎓 Profil : Bac+2/Bac+3 (mer, halieutique…), capacité à embarquer, autonomie, sens du relationnel.
&#1286 ; 63; Permis B + véhicule indispensables.
CV +LM par mail avant le 9 janvier 2026
Voir l'offre de poste : https://www.bretagne -peches.org/annonce/ recrutement-de-deux- stagiaires/

ahirsch@bretagne-peches.org

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CONTEXTE

La recherche en astronomie a un impact environnemental significatif, bien supérieur à la moyenne nationale des laboratoires de recherche notamment à cause du grand nombre de projets instrumentaux portés par la discipline. Les tendances nationales prévoient une hausse des émissions carbones liées au secteur de l’instrumentation alors qu’ils devraient diminuer si les objectifs nationaux et internationaux veulent être atteints. Il devient donc important d’estimer le plus en amont possible l’impact des projets à conduire afin d’identifier ce qui peut être réduit ou évité.
C’est pour aller dans ce sens que l’Observatoire de Paris – PSL et l'UNIDIA souhaitent acquérir les compétences méthodologiques pour estimer l'impact environnemental et social de ses projets instrumentaux. L'instrument européen MOSAIC a débuté une démarche d'estimation de son impact depuis 2023 et est le projet pilote pour développer ces compétences.
Une première analyse de cycle de vie a été réalisée en 2024 sur le projet MOSAIC, donnant lieu à une publication lors du SPIE 2024. Cela nous a permis d’estimer un ordre de grandeurs des émissions de gaz à effet de serre du projet (autour de 15 kT de CO2eq). Cependant, cette première étude ne couvrait pas l’ensemble des phases du projet, notamment la phase d’AIT qui peut être particulièrement gourmande en ressources, et était basée sur une récolte des données incomplète, en particulier concernant l’électronique. Ces ordres de grandeurs ne peuvent donc actuellement qu’aider à une analyse comparative partielle entre les catégories étudiées et ne peuvent pas guider une démarche d'éco-conception.

Pour pallier à ces limites, nous souhaitons donc réaliser une analyse de cycle de vie exhaustive de l’ensemble du projet, depuis les premières phases de conception jusqu’au démantèlement de l’instrument, selon la méthodologie conseillée par l’ESA LCA handbook. Nous adaptons actuellement la méthode à notre contexte instrumental et acquérons les outils pour réaliser cette analyse de cycle de vie. Nous avons besoin de main forte pour mener à bien ce projet.


OBJECTI FS DU STAGE

Vous serez accueilli.e à l’UNIDIA, sur le site de Meudon, par deux membres de l’équipe Sustainability du consortium MOSAIC. Vous serez impliqué.e dans la consolidation de la méthode ACV ainsi que l’élaboration des templates de récolte des données auprès des équipes sous-systèmes du consortium. Vous utiliserez le logiciel openLCA et la base de données Ecoinvent afin de modéliser et estimer l’impact du projet et d’en analyser les résultats afin d’en tirer des conclusions pouvant guider la suite du projet.
Vous serez amené.e à présenter vos travaux à l’ensemble du consortium ainsi que dans une publication scientifique.
En parallèle de ce projet, vous pourrez également être amené.e à travailler avec la conseillère environnement et développement durable et les différents laboratoires de l’Observatoire de Paris – PSL pour les soutenir dans le développement des approches éco-conception au sein de l’institution.


PROFIL RECHERCHE

Formati on : Bac+4 ou Bac+5 dans un cursus ingénieur ou instrumentation où vous avez reçu, a minima, une introduction à l’analyse de cycle de vie et aux outils associés.
Début et durée du stage souhaité : début février/mars, pour un stage de 4 à 6 mois.

Compétences et savoirs :
• Maitriser les bases d’un logiciel d’ACV
• Connaissance des limites et enjeux associés à l’éco-conception.
• Maitriser les outils de bureautique Word et Excel.
• Pouvoir communiquer en anglais, à l’oral et à l’écrit
• Pouvoir animer une réunion
Vous pourrez acquérir certaines de ces compétences au cours du stage.

PERIODE DU STAGE
Flexible. Démarrage possible entre début Février et fin Mars.

CONTACT
Cy ril Pannetier - cyril.pannetier@obsp m.fr
Téléphone : 0145077614

cyril.pannetier@obspm.fr

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Thème : Analyse des incertitudes sur les champs de déplacement MNT Service Imagerie – SAGE

Contexte La SAGE développe la méthode TSM (Tracing Surface Motion, Desrues et al., 2021) pour mesurer des déplacements de surface à partir de modèles numériques de terrain (MNT) haute résolution.

La méthode repose sur la corrélation de MNT issus de nuages de points lidar ou photogrammétriques acquis à différentes dates. Les décalages observés entre deux états d’un site peuvent provenir :
• d’incertitudes sur les données d’entrée (lidar, photogrammétrie, avion/drone, classification du sol nu, paramètres de génération de MNT) ;
• d’incertitudes propres à la méthode de corrélation d’images
•ou d’un déplacement réel du terrain.

Mieux comprendre et quantifier ces erreurs est indispensable pour fiabiliser les champs de déplacement produits par la chaîne TSM.

Objectifs du stage

Dans la continuité d’une thèse soutenue en 2021, le stage vise à :
• réaliser un état de l’art sur les principales sources d’erreurs (données MNT, corrélation d’images, nuages de points) ;
• proposer et mettre en oeuvre une stratégie de quantification théorique des incertitudes sur la chaîne de traitement ;
• développer une approche a posteriori pour :
o distinguer automatiquement bruit vs signal dans les résultats,
o définir des indicateurs de qualité / cartes d’incertitude associées aux champs de déplacement.

Le stage se déroulera au sein du service Imagerie de la SAGE, sous la responsabilité de l’ingénieur géomaticien en charge du projet TSM.

Compétences recherchées
• Géodésie et systèmes de référence
• Télédétection (données lidar)
• Analyse d’images et traitement de nuages de points
• Python pour le développement scientifique (scripts, analyse de données)

Atouts supplémentaires
• Connaissances en géologie / géomorphologie, géotechnique, risques naturels
• Intérêt pour la R&D et l’analyse de données spatiales

Profil

• Élève ingénieur géomètre (stage de fin d’études)
•ou étudiant(e) de Master 2 géomatique / géosciences à forte composante géomatique.

recrutement@sage-ingenierie.com

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Offre de stage — Chargé·e De projet Immobilier ESS
Stage – Janvier/Février 2025 (dates flexibles)
À propos de Splendide
Splendide est une société de conseil spécialisée dans les enjeux immobiliers des acteurs de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS). Nous accompagnons associations, coopératives, entreprises sociales et collectivités dans leurs projets d’implantation, de développement ou de structuration immobilière : tiers-lieux, bureaux, lieux de vie, ateliers, foncières solidaires…

Notre conviction : l’immobilier est un levier essentiel pour permettre aux organisations œuvrant pour l’intérêt général de consolider et pérenniser leurs activités. Notre rôle consiste à sécuriser et structurer leurs projets, pour qu’ils puissent se déployer dans les meilleures conditions.
Nous pilotons également, avec la Région Île-de-France, un dispositif d’accompagnement dédié aux acteurs franciliens.

Tes missions
Tu rejoindras l’équipe sur des projets concrets, au plus près du terrain. Le stage est pensé comme une expérience opérationnelle et très formatrice, offrant une montée en compétence en analyse, juridique, finance, montage économique et compréhension des dynamiques de gouvernance.

1. Analyse et production des enjeux immobiliers
Tu participeras à la compréhension, la structuration et la formalisation des projets immobiliers portés par des acteurs de l’intérêt général. Tes contributions porteront notamment sur :

l’analyse des composantes juridiques, financières, foncières ou contractuelles ;

l’étude des équilibres économiques et des enjeux de soutenabilité ;

la production de notes, synthèses, analyses ou dossiers de structuration ;

l’appui à l’amélioration des outils internes (matrices, benchmarks, modèles).

L’objec tif : sécuriser les projets et donner aux structures les moyens d’agir durablement.

2. Accompagnement opérationnel
Tu seras impliqué·e dans l’accompagnement de terrain aux côtés de l’équipe :

participation aux rendez-vous avec les porteurs de projets ;

appui à la préparation et au suivi opérationnel des missions ;

contribution à l’identification de solutions immobilières, partenariales ou financières ;

participation aux actions liées au dispositif régional.

Une immersion qui te permettra de comprendre, de l’intérieur, comment se construisent et se négocient les projets immobiliers des acteurs engagés.

3. Appui ponctuel sur la communication
En soutien à l’équipe :

contribution à la valorisation des projets accompagnés ;

participation ponctuelle à la mise en visibilité des actions (supports, contenus, site, brèves).

Profil recherché
Nous recherchons un profil curieux, motivé, avec envie d’apprendre et de contribuer à la réussite de projets immobiliers à fort impact social.

Bac+4/5 (droit, immobilier, finance, école de commerce, IEP, urbanisme…)

Rigue ur, autonomie, sens de l'analyse

Aisance rédactionnelle et goût pour la structuration

Int érêt pour l’ESS, les modèles hybrides et les problématiques de consolidation des organisations

Env ie d’être plongé·e dans une expérience riche, variée et responsabilisante


Ce que tu y gagneras
Une immersion au cœur de projets à impact et de situations réelles.

Une montée en compétence accélérée sur les sujets ESS, immobiliers, juridiques, financiers et organisationnels.


Une compréhension fine des modèles de développement des structures de l’ESS.

Une expérience professionnalisante dans un cadre bienveillant et exigeant.

Infos pratiques
Stage basé à Paris (Pigalle – Paris 18e)

Début : à partir de janvier / février 2025 (dates flexibles)

Déplac ements possibles en Île-de-France

Ind emnités légales + 50 % Navigo / mobilité douce

Candidature (CV + lettre de motivation)
Candida ture à envoyer à Damien Cacouault, Directeur Général de Splendide !

Damien.cacouault@splendide-ess.com

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Depuis plus de 20 ans, KYU Associés développe une approche humaine et responsable du conseil en management.
Engagés auprès de nos clients, nous les accompagnons dans l’élaboration de leur vision et leur transformation.
Nou s sommes reconnus pour nos expertises transverses : Expérience client, Supply Chain, Transformation Durable,Risk Management.
Nous intervenons pour des grands comptes dans l’Industrie, le Commerce, le Luxe, les Services et l’Humanitaire.

KY U Associés, c’est avant tout un état d’esprit qui nous rassemble et nous rend pertinents. Entrepreneurs dans l’âme, nous développons l’intelligence collective avec audace et pragmatisme.
Nous portons les valeurs de responsabilité environnementale et sociétale tant auprès de nos clients que dans notre fonctionnement interne.


D E S C R I P T I F D U P O S T E
Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et participerez à une ou plusieurs missions axées autour de la thématique de la gestion des Risques et des Assurances en entreprise.

Il pourra s’agir de missions visant à :
▪ Cartographier et faire évoluer une organisation de gestion des Risques et des Assurances. Exemples :
- Cartographie de l’organisation de gestion des risques d’un Groupe de transport public de voyageurs
- Refonte de l’organisation de gestion des sinistres pour la filiale américaine d’un Groupe français

▪ Auditer et optimiser les programmes d’assurances. Exemples :
- Analyse des risques transférables et optimisation des assurances d’un Groupe d’aérospatial
- Analyse des schémas d’assurances à l’international d’une multinationale de l’agroalimentaire



▪ Venir compléter des dispositifs de gestion des risques. Exemples :
- Elaboration de référentiels de prévention des risques produits pour un grand industriel du bâtiment
- Cartographie des risques cyber pour un acteur de l’industrie pharmaceutique
- Réalisation des Plans de Continuité d’Activité


N O S P R O M E S S E S
▪ Une intégration réussie et un parcours d’évolution piloté par un coach en interne.
▪ Un environnement de travail stimulant et enthousiaste, dans le 8ème arrondissement de Paris.
▪ Le développement de vos compétences conseil et métiers, au travers de formations adaptées à vos besoins.
▪ Une vie sociale riche avec des activités sportives, festives ou ludiques organisées chaque mois.
▪ La possibilité d’être un acteur responsable à travers les actions proposées par notre team RSE.


P R O F I L
Etudiant(e) en dernière année d’une Grande Ecole ou d’une Université (M2 spécialisé en Gestion des Risques/Assurances).
Vous maitrisez l’anglais pour une utilisation professionnelle, l’analyse de données et les outils bureautiques.
Vous êtes dynamique, curieux, rigoureux et adaptable. Vous avez l’envie et la volonté de rejoindre une équipe à taille humaine pour développer des compétences multiples dans différents secteurs.

Dans ce cas, vous êtes faits pour nous rejoindre !
KYU Associés est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances.
Découvrez nos métiers en parcourant les portraits de nos consultants !
https://www.kyu.f r/portraits-de-consu ltants


Poste en stage (pré-embauche)
6 mois –Janvier/Février 2026
1400€ brut par mois
1 jour d’absence par mois + Tickets Restaurants
+ 50% carte transports

recrutement@kyu.fr

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Offre de stage

Étude du processus de capture des langoustines au casier

Stage technicien halieute

Durée : Stage de 3 mois. Dates à définir entre le 1er avril et le 31 juillet.

Encadrem ent : Julien Simon et Pierre Le Bourdonnec – IFREMER LORIENT

Contexte et objectifs
La connaissance du comportement animal est un élément clé pour comprendre les processus de capture par les engins de pêche. Cette thématique est devenue un axe important de recherche au sein du Laboratoire de Technologie et Biologie halieutique (Ifremer Lorient). Ces connaissances permettent de concevoir des engins de pêche plus sélectifs afin d’éviter les captures non souhaitées et diminuer l’impact de la pêche sur les écosystèmes marins.

Ce stage s’intègre dans le projet POT-PA-TRAWL visant à développer des casiers à langoustines optimisés pour le Golfe de Gascogne. Les résultats de ce stage viseront à optimiser la forme géométrique des casiers en combinant ergonomie à bord et efficacité de capture (forme du casier, forme des goulottes…).

Diff érentes méthodes seront envisagées pour évaluer et comparer la capturabilité des différents casiers.

 Maintient en captivité dans des bacs en eau de mer dans lesquels seront testés différents casiers.
 Déploiement de casiers et caméra in-situ.
 Suivi et comparaison de capture des casiers standard vs prototype.
L'utilis ation de caméras permettra d'étudier le comportement des langoustines en interaction avec les casiers.
Activités principales
&#61623 ; ; Embarquement à la mer
 Mise en place du bac expérimental de maintien en captivité des langoustines
&#6162 ; 3; Mise en place du système d’acquisition vidéo
 Gestion de l’approvisionnement des langoustines
&#6162 ; 3; Analyse d’images à l’aide de logiciels (VIAME) pour annoter, entrainer, valider et déployer les algorithmes de détection automatique des espèces.
 Identification de séquences d’intérêt (interaction espèce/engin, comportement d’approche, comportement autour des goulottes, etc.) ;
 Calcul de métriques telles que le nombre de langoustine par casier;
Compétences recherchées :
 Travail en autonomie
 Suivi de protocole scientifique
&#6162 ; 3; Intérêt pour l’analyse et traitement des images et l’analyse de données
 Expérience en écologie, halieutique ou éthologie appréciée
 Qualités personnelles : Rigueur, sens de l’observation, persévérance, curiosité scientifique

Cont acts :
Envoyer CV et lettre de motivation
Julien.s imon@ifremer.fr et pierre.le.bourdonnec @ifremer.fr

pierre.le.bourdonnec@ifremer.fr

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Structure d’accueil
INRAE, institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement recherche un stagiaire archiviste de niveau master 2.
Vous serez accueilli(e) au sein de la Direction pour la Science Ouverte (DipSO). La DipSO est une direction placée sous la responsabilité du DGD Science et Innovation. Elle développe une offre de services, produit des études et des prototypes, conseille/forme les scientifiques en matière de science ouverte et numérique. Elle rassemble, pour ce faire, des compétences diverses et, complémentaires (Information Scientifique et Technique, informatique, scientifique, data science et archivistique) pour assurer ses services et gérer des projets sur l’ensemble de son périmètre. Elle est organisée en quatre pôles : Accès, Capitalisation et diffusion des connaissances, Numérique pour la science, Analyse de l’information et Science en société.
Au sein du pôle “Accès, capitalisation, diffusion et transfert des connaissances « (ACDC), l’équipe Valorisation du patrimoine scientifique, avec l’appui de l’archiviste référent d’INRAE, développe une offre de services pour archives de la recherche, destinée aux centres de recherche et scientifiques.

Co ntexte
Le fonds à traiter est un fonds technique de tests de tracteurs agricoles, réalisés selon les codes OCDE. Ces tests ont été réalisés au sein de l’unité de recherche Technologies pour la sécurité et les performances des agroéquipements (TSAN) sur le site d’Antony (92). Cette unité a été définitivement fermée en 2017.
Le fonds représente 108 mètres linéaires. L’ensemble du fonds est bien documenté.
Le stagiaire aura pour principal objectif de proposer puis d’appliquer des règles d’échantillonnage en prévision d’un versement du fonds aux Archives Nationales (AN).

Conditions du stage
Type de stage : conventionné avec gratification
Durée  : 5 à 6 mois (35h hebdomadaires) à partir d’avril 2026
Lieu : INRAE, 1 rue Pierre Gilles de Gennes 92160 Antony
Rattachement  : DipSO, équipe Valorisation du patrimoine scientifique
Encadr ement : équipe Valorisation du patrimoine scientifique + référent archives d’INRAE

Missions 
À partir des classeurs d’inventaire du fonds de tests de tracteurs agricoles, proposer des règles d’échantillonnage, qui seront validées conjointement par INRAE, le SIAF et les AN en prévision d’un versement aux AN.
Préparer le dossier de versement en récoltant des informations sur le producteur (TSAN), réfléchir à la valorisation possible de ce fonds, en interne et pour les AN.
Après validation des règles d’échantillonnage, préparer le bordereau de destruction et de versement du fonds.

Profil recherché
Niveau : M2 archives
Compétence s :
· Connaissance des normes archivistiques ;
· Savoir traiter/appréhender un fonds d’archives ;
· Savoir décrire un fonds d’archives ;
· Maîtrise des outils de bureautique ;
· Connaissance des outils de gestion des archives (tableau de gestion, cadre et plan de classement, bordereaux de versement et d’élimination) ;
· Une première expérience de classement d’archives serait un atout ;
· Une appétence pour l’histoire des sciences et des techniques est vivement recommandée.
Le travail sera réalisé en partie dans une salle isolée et nécessite la manutention de boites d’archives.

Conta cts
Corinne Crisnaire, archiviste : corinne.crisnaire@in rae.fr
Pascale Hénaut, documentaliste : pascale.henaut@inrae .fr

pascale.henaut@inrae.fr

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Parlons de votre future mission
Au sein de la Direction Technique de Safran Electronics & Defense, le Centre d'Ingénierie Contrôle Moteur et Puissance de Valence a pour mission de développer des calculateurs pour l'aéronautique et le spatial.

Ce stage s'inscrit dans le cadre de la commande de moteur synchrone à aimant permanent où une nouvelle architecture est analysée.
A partir d'une configuration matérielle existante (électronique, moteur, capteurs), il va s'agir de mettre en place les lois de commande de couple, vitesse et position d'un moteur synchrone à aimant permanent.

Pour cela, une première phase de modélisation (Matlab/Simulink ) devra permettre de disposer d'un modèle complet de la configuration matérielle. Sur cette base, le stagiaire mettra en place les boucles d'asservissement en regard d'un cahier des charges de performance.

Ensu ite, à l'aide de l'atelier de prototypage rapide, le candidat sera en mesure de faire des essais sur maquette afin de confronter ces résultats avec ceux issus de la simulation.

Parlo ns de vous
- Vous êtes passionné‑e par l'électronique et l'automatique, et souhaitez mettre vos compétences au service de projets innovants dans le contrôle moteur.

- Vous disposez de compétences techniques MATLAB/SIMULINK, moteurs synchrones à aimants permanents, électronique de contrôle moteur, asservissement de couple, vitesse et position.

- Vous faites preuve d'écoute, de créativité et de rigueur dans votre travail et appréciez le travail en équipe.

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Vous souhaitez travailler dans un environnement agréable, à quelques pas du Vercors et sur un site à taille humaine ?
Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre en Drôme !

Information de la société
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Localis ez votre futur site
20 rue Brillat Savarin 26300
Chateauneuf-s ur-isere
Auvergne-R hône-Alpes France

lucas.paillet@safrangroup.com

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Parlons de votre future mission
Au sein de la Direction Technique de Safran Electronics & Defense, le Centre d'Ingénierie Contrôle Moteur et Puissance de Valence a pour mission de développer des calculateurs pour l'aéronautique et le spatial.

Au sein du pôle produit d'actionnement, vous intégrerez l'équipe en charge de la conception de la chaîne de contrôle / commande.

Certain es typologies de commande moteur nécessitent l'utilisation de capteur de position angulaire, sous une certaine précision.

Un capteur de position angulaire est intégré à nos maquettes ; l'objectif de ce projet est d'améliorer la précision du capteur actuel.

A ce titre, vous devrez :
- Etudier les sources d'erreurs angulaires et les modéliser
- Modéliser le capteur
- Implémenter des algorithmes de correction et comparer les résultats

Ces travaux seront réalisés à l'aide de Matlab / Simulink et validés en simulation et sur une cible physique.

Parlons de vous
Vous êtes en dernière année d'études d'ingénieur ou en Master 2 et souhaitez effectuer votre stage de fin d'études dans le domaine de l'automatique et du contrôle/commande.

- Vous avez des connaissances en automatique et contrôle/commande.

- Vous maîtrisez Matlab / Simulink pour la modélisation et la simulation de systèmes.

- Vous êtes curieux‑se, rigoureux‑se et capable de travailler de manière autonome sur des projets techniques.

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Vous souhaitez travailler dans un environnement agréable, à quelques pas du Vercors et sur un site à taille humaine ?
Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre en Drôme !

Information de la société
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Localis ez votre futur site
20 rue Brillat Savarin 26300
Chateauneuf-s ur-isere
Auvergne-R hône-Alpes France

lucas.paillet@safrangroup.com

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Parlons de votre future mission
Au sein de la Direction Technique de Safran Electronics & Defense, le Centre d'Excellence (CE) de Valence a pour mission de développer des calculateurs pour l'aéronautique et le spatial.

Au sein du pôle produit d'actionnement, vous intégrerez l'équipe en charge de la conception de la chaîne de contrôle / commande.
Les moteurs sont commandés au travers de boucles de courant, de vitesse ou de couple.
L'objectif de ce projet est ainsi d'étudier une nouvelle typologie de commande.

A ce titre, vous devrez :
- Etudier les solutions de commande Direct Torque Control
- Mettre en place les algorithmes de commande en simulation et sur une cible réelle
- Comparer les résultats aux commandes PI traditionnelles
- Intégrer des commandes MPTA et MPTV existantes
- Enrichir une bibliothèque Simulink de fonctions partagée

Ces travaux seront réalisés à l'aide de Matlab / Simulink et validés en simulation et sur une cible physique.

Parlons de vous
- Vous êtes en dernière année d'études d'ingénieur ou en Master 2 et souhaitez effectuer votre stage de fin d'études dans le domaine de l'automatique et du contrôle/commande.

- Vous avez des connaissances en automatique et contrôle/commande.

- Vous maîtrisez Matlab / Simulink pour la modélisation et la simulation de systèmes.

- Vous êtes curieux‑se, rigoureux‑se et capable de travailler de manière autonome sur des projets techniques

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Vous souhaitez travailler dans un environnement agréable, à quelques pas du Vercors et sur un site à taille humaine ?
Alors n'hésitez plus et venez nous rejoindre en Drôme !

Information de la société
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Electronics & Defense propose à ses clients des solutions d'intelligence embarquée leur permettant d'appréhender l'environnement, de réduire la charge mentale et de garantir une trajectoire, même en situation critique, ce dans tous les environnements : sur terre, en mer, dans le ciel ou l'espace. La société met les expertises de ses 13 000 collaborateurs au service de ces trois fonctions : observer, décider et guider, pour les marchés civils et militaires.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Localis ez votre futur site
20 rue Brillat Savarin 26300
Chateauneuf-s ur-isere
Auvergne-R hône-Alpes France

lucas.paillet@safrangroup.com

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